道真法院——笃行正道 法治崇线 年以来，道真法院党组结合县情实际，立足主责主业，坚持抓党建带队建促审判工作思路，充分发挥“笃行正道·法治崇真”党建品牌效应，以“笃行”践忠诚，深入实施“铸魂工程”，筑牢绝对忠诚的思想根基，荣获“全省法院新形势大练兵先进集体”“全市法院先进集体”等称号；以“正道”守初心，深入实施“为民工程”，切实提升人民群众司法获得感；以“法皇冠体育网站入口,治”强服务，深入实施“融合工程”，全力服务保障经济社会高质量发展，荣获“全市法院营商环境先进集体”“道线年度营商环境建设标兵奖”等称号，玉溪人民法庭荣获新时代“枫桥式人民法庭”建设先进集体；以“崇真”促实干，深入实施“树形工程”，队伍建设有新提升，19 名党员干警获得县委及上级法院表扬表彰，为法院高质量发展提供坚强组织保障。

　　“深耕厚植·笃行致远”。道真法院坚持政治建院，牢固树立法院第一属性是政治机关的意识，把政治建设摆在突出位置抓紧抓实，确保法院工作始终保持正确政治方向。

　　严格落实《中国政法工作条例》，及时向县委及县委政法委请示报告重大事项。强化司法数据分析研判，推动行政争议协调化解中心挂牌成立，成立皇冠体育网站入口,以来，共帮助协调化解行政争议案件32件。

　　扎实开展学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想主题教育，抓好党员干警集中学习和个人自学。推行“政治轮训”+“尹法讲堂”学习教育模式，采用“角色互转、干部轮学”方式，以“政治轮训”落实“第一议题”制度，同时，通过“领导干部带头讲、中层干部示范讲、年轻干警主动讲、专家学者专题讲”，促进干警政治素养和业务能力双提升。

　　聚焦“五个基本”，持续深化“一支部一品牌一特色”建设，打造“尹法卫士·善为善执”“红心向党·‘政’心相‘办’”“银辉送法·情系仡乡”等支部党建品牌，促进党建与业务融合发展。围绕“人事权、监督权、建议权”等为党支部赋权增能，切实提升党支部组织力。

　　道真仡佬族以“竹”为图腾，道真被誉为“竹王故里”。道真法院坚持公信立院，传承发扬“竹”文化，以“刚正不阿”坚守“公平正义之道”，不断增强人民群众的司法获得感。

　　依托诉讼服务中心，建成送达和电子卷宗生成两个集约化事务中心、以及鉴定评估和调解速裁信访等两个集约化事务窗口的“2+2”集约事务办理平台。探索设置“一镇街一法官、一村居一助理”，并在不设法庭的11个乡镇（街道）和91名村（社区）聘任诉讼联络员，完善线下便民诉讼服务网络。

　　将党建工作与审判执行工作同步推进，聚焦案件质量提升三年行动，开展比技能、比业绩等活动，通过“流动红黄旗”激励先进、鞭策后进，实现“重要岗位有党员、主要骨干有党员、关键时刻见党员”。以主题党日活动开展“从政治上看、从法治上办”案件讲评会，解决法官就案办案、机械办案等问题，力争优质高效办好每一个案件。

　　坚持“让数据多跑路，群众少跑腿”目标，以网上诉讼服务为抓手，建设24小时自助诉讼服务区，大力推行网上立案、跨域立案和电子送达等，持续深化全流程网上办案皇冠com体育,，推进电子卷宗“单套制”归档改革，逐步实现当事人网上申请立案不排队、网上参与庭审不出门、网上查阅卷宗不跑腿。网上立案率、电子送达率均位列全省法院前列。

　　以法治之力服务大局。道真法院始终坚持服务兴院，围绕县委工作大局，访企业、走乡村、进学校，以“党建+”融合发展模式，全力服务保障全县经济社会高质量发展。

　　持续深化“明德遵法进农家”，以法官进网格、党员干部进社区为抓手，积极融入“一中心一张网十联户”基层社会治理。在乡村振兴帮扶点派出7名员额法官、9名法官助理到该小区担任网格法官，参与社区治理。开展法治宣传20余场次，接受法律咨询600余人次，召集物业管理服务公司、群众代表、社区干部开展座谈会5次。大力推进“枫桥式人民法庭”创建，由玉溪法庭整体入驻县综治中心，参与打造访调诉执一体化一站式解纷模式，实现“一体化服务”“一站式办结”。

　　制定出台优化营商环境十条措施，优化提升“执行合同”“办理破产”等指标，依法保护企业合法权益。深入开展“法官进企业”活动，主动向企业发放“法企联系卡”、共建“法企联络群”，通过线上线下服务相结合的方式，提供法律咨询、做好风险防范和矛盾纠纷化解工作。实地走访企业153家（次），帮助解决困难问题28个。

　　牢固树立能动司法理念，依托“红城有爱·法护未来”家庭教育指导服务工作站，立足审判职能，探索建立“1+3+X”工作机制，全面深化未成年人司法保护皇冠com体育,。活动开展以来，共组织法官进校园集中开展法治宣传、讲座50余场，接受学生咨询800余人次，邀请学生参加庭审观摩20余场次，发放宣传资料3000余份。“法官妈妈·护未队”帮扶慰问37名贫困学生。相关做法得到人民网、法治日报、人民法院报等媒体宣传报道，并获得广大师生好评。

　　道真法院坚持担当强院，以实事求是、务实担当的作风，激励干警脚踏实地做真事、真做事，牢固树立正确政绩观，锻造忠诚干净担当的过硬法院队伍。持续强化能力建设，采取把专家“请进来”，让干警“走出去”等方式，不断提升干警综合素养。制定《道真自治县人民法院关于加强年轻干部教育培养的实施方案》，推行“党支部+双导师”联合培养机制，有效提升年轻干警政治理论素养、执法办案和群众工作能力。深入推进作风建设，建立《道真自治县人民法院院领导值周督查制度》，由1名院领导和2名部门负责人组成督查组，以明察暗访、线上督查等方式，对诉讼服务、庭审作风、安全保卫等进行督查检查，推动党内政治生态向上向好。全面实施考核问效，建立党建工作考评办法，将政治理论学习、党风廉政建设等作为干警个人年度考评内容兑现绩效考核，并将党建工作纳入部门目标考核。同时，从政治立场上是否坚定、“两个维护”上是否坚决、主责主业上是否偏离初心使命、基层组织是否松散、监督管理是否缺位“五个维度”出发，探索建立完善党建考评评价体系，并与评先选优、职务职级晋升等挂钩，切实推动党建工作落地落实。