皇冠体育官网在浪花翻卷的创业大潮中，她们是以情怀为船、担当作桨的前行者，她们立足本职，踔厉奋发，以实际行动助力嘉兴智造创新强市的建设。为全景展示嘉兴市新生代女企业家的巾帼风采，嘉兴市妇联推出“新生代嘉女性”专栏，敬请关注。

　　金王琴，中达联合控股集团股份有限公司董事办主任，嘉兴市第九届政协委员，海盐县女企业家协会执行会长。

　　作为企业高管，金王琴深知“文化是根，创新是魂”的发展逻辑。一方面她积极推动企业文化建设，编撰了《中达集团企业文化手册》《公司志》《中达》年刊和年鉴等重要档案，构建起贯穿企业历史、现在与未来的文化脉络，成为传承企业精神的“基因库”。另一方面她创新用人机制，注重内部培养与外部引进相结合，推动建立企业人才价值评估体系，通过科学的方法发现和培养现有员工的潜力，最大限度地发挥员工才能，为企业的持续发展注入了强大动力。

　　作为中达集团妇联主席，金王琴注重激发企业女职工的潜能，带头组建了“中达”优秀女工团队，团队不断吸引着公司内的优秀女性加入，并通过宣传引领，强化领雁效应，目前已有19人。在这些榜样的引领下，集团内的女性员工不断提升自我，近三年中，有67名女职工取得了中级会计师、高级经济师、一级建造师等各种资质证书和荣誉，有8名女职工参加继续教育并取得毕业证书，截至目前，共有44名女性担任中高层管理岗位，“她”力量不断彰显。

　　金王琴不仅在企业内部积极倡导关心和关爱下一代的成长和发展，还通过外部的教育慈善活动，展现了她对社会责任的深刻理解和坚定承诺。在企业内部，她创造性地提出了企业职工子女活动中心的构想，2024年这一中心正式成立并成功开办了暑托班，为集团101名员工子女提供高质量的照护服务。为解决周六子女“看护”问题，她又推出了周六托管班，切实提升了职工的获得感、幸福感。另外，面对社会上日益增多的单亲家庭孩子，金王琴倡导成立“中达妈妈团”皇冠体育官网，通过一对一的结对帮扶形式，填补孩子生命中可能缺失的那一份母爱。她还积极推动教育慈善。2019年，她推动中达集团捐赠200万元，与母校海盐元济高级中学共同成立海盐元济中达教育奖励基金，在去年中国儿童少年基金会发起的“春蕾计划她们想上学”项目中，为身处困境的新疆沙雅的孩子们筹集学费，仅半天时间就募集超过4400元善款。

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